还不得不重新出来找工作，增加一些进项，只是以她这个年龄，除了去扫扫大街干干家政，真没多少适合她的工作了。

“让袁阿姨来我这里干吧，担任财务经理，年薪三十万，工作还算轻松，不知道她愿不愿意来？”李星阳在电话里道。

“愿意，她当然愿意，这给她帮了大忙了！小李，这事算我欠你一个人情，不过袁姐的工作能力你完全可以信任，另外袁姐在体制里也有点人脉，平时可能没什么用，但到关键时候，说不定能帮你解决大问题，等于多了一张护身符。”

董主任道。

“谢谢董主任，只是一点小忙，您不必太放在心上。”

李星阳微微一笑，这何止是一张护身符，加上你董主任，应该是两张了。

当天下午，穿了身老款套裙，面容较为憔悴，眉宇间挂着愁绪的袁淑梅前来报道了，也立刻投入到工作中，虽然有些偏老，但干活利落高效，且不论是待人接物还是做事，都有着体制内老公务员的成熟和气度，给人一种如沐春风、专业老道的感觉，李星阳对她颇为满意。

不过考虑到她家里正在遭遇的危机，在财务方面，李星阳没有给她太大的权限，公司常用账户上的现金，不会超过百万——必要的风险控制，他还是知道的。

而在接下来的人才招聘中，对于最重要的材料研发总工程师（RD），李星阳一连面试了多人，都没有碰到最合适的人选，倒不是这些求职者的水平不够，百万年薪的诱惑与卢晓燕简历筛选下，前来面试的，大多都是有真材实料的，也能胜任这个岗位，却都被李星阳给Pass了。

为什么会这样？

因为这个工作岗位，李星阳除了要看个人的能力，也得看求职者的道德品质。

他面试的那几个人，都有在海外留学工作的经历，都是材料研究领域的大拿，本来他们是不太可能回国发展的，但由于国家间的关系变化，他们在国外遭到了排挤限制，无奈回来，李星阳就问他们如何看待华国与老丑的关系？对自己的遭遇有什么看法？国内的研究环境怎么样？想不想跟他大干一场，给傲慢的老丑一点教训的时候。

这几个求职者，都给他浇了一盆凉水，表示国内跟国外还有一定的差距，尤其是材料领域，短期内是追不上的，如果不是没办法，他们也不会回来，至于打败外国同行，他们只是呵呵笑笑，不置可否，语