个专业，然后到时候考到国家那边吃国家的饭。

但是一个大学短了三年，长了四年，谁能保证到了她毕业的时候，国家电网还会不会找人呢？

又或者还在找人，但招的又是她正在为之努力的这个专业的岗位呢？

如果真的能进去，以女性的身份在里面绝对能得到很舒服的待遇。

一般的危险工作和比较累的工作都不会让女生上去的。

但是前提是能不能考进去，而且能不能保证他在几年后依旧在招这个岗位。

说什么如果到时候不招了，就去转师范研究生再考教资。

我给她算了一下时间，如果是这样的话。

她先考国家电网，再转师范研究生再去考教师，至少有六年到八年的时间会待在学校里。

而等到她毕业之后已经二十六七了。

二十六七是什么概念？有工作过的或者有了解过工作的读者们应该知道现在对于很多企业招聘工作人员的年龄。

35已经算大的了，40岁都没有人招了。

一个女孩子避免不了谈婚论嫁，生儿育女的事。

如果再加上这些，她至少还有三四年的时间，就算快也要有一两年的时间在这些事情上。

到时候她多大了？快的话二十七八，慢的话三十，三十多。

已经是现在这个社会不接受的招聘年龄了。

就算她把这些所有的事情都去掉，就是以后不结婚，不谈恋爱，不要孩子。

那么她至少也要以26左右的年级去应聘，并且还得有岗位愿意找她。

认真找过工作的应该都知道，找工作是一个很简单也很难的事情。

想找工作，你随便投个简历，只要不是大公司，一般都有人要。

但是你进去之后，这个公司的氛围，这个工作他适不适合你又是另一回事。

而且在工作中免不了跟同事之间的相处，跟领导之间的相处这些东西都是决定你能不能忍受这份工作的关键。

万一到时候找到工作不合适，或者出了什么问题，对吧，那到时候拖的时间更长。

年龄越大越没人要，这就是现在这个社会是真实的现状。

甚至经常冲浪的或者经常看我分享东西的，应该都知道。

部分人利用自己的性别什么的去获取公司利益什么的，那太正常了。

很多公司宁可岗位空着，宁可少赚点钱，他也不愿意去招