李怀德示意王鑫讲话，王鑫看见李怀德示意自己了，立马站起来开口说道：“李厂长，既然是上面下的文件，我们肯定执行，不过我想知道，这个流水线和按件记工向结合是什么意思？这样弄工人只会一部分的加工工序，那么考级怎么办？以后工人的工资怎么增加？”

李怀德看着王鑫，点了点头，这是一个干实事的，关心的是工人的利益。

开口说道：“王主任提的意见我想大家都有这个疑问，你们打开规划第八十五页，里面已经清楚的提出流水线作业联合按件记工的工作流程，后面还解释了现有工资和规划后的工资比较，大家要注意的一点是，咱们是试运行，我不准备咱们轧钢厂全部执行这项制度，我准备每种加工车间分出一到三个车间，运行新的工作模式，剩下的车间按照以前的模式不变，等一个季度以后相互比较一下，如果大家认可新的模式咱们在大范围改动，如果新车间得不到认可咱们在想办法，还有就是以前的模式不会放弃不用，这个就等试用期结束后咱们再说，现在还有什么问题吗？”

随后又有几个人提了一些问题，李怀德一一进行了解答。

等所有人都问完李怀德留下了几个车间主任，剩下的散会了。

等人都走后，李怀德看着留下的车间主任拿出一摞名单，开口说道：“留下你们是因为要把您们车间作为试点，首期改造的就是你们车间，现在你们自己想，车间有没有那种偷懒磨洋工的，不好管理的，都提出来，我给他们调换车间，务必保证剩下的都是听话的，记住是听话的，现在在名单上标注出那些人吧。”说吧就把名单下发下去了。

几个车间主任你看看我我看看你，赶紧在名单上勾画起来，过了好半天等所有人都交上名单，李怀德看了看，示意这几个车间主任可以离开了。

几个车间主任刚离开，发现李怀德把名单递给了门口正在等待的保卫科战士，那名战士拿到名单后小跑着离开了，等几个主任回到车间，发现保卫科已经在按照名单上的人员开始带人走了，车间里乱哄哄的，等名单上人员都被带走以后，车间外面又进来一群工人等着车间主任指示工作。

车间主任还想怎么安排这群新来的人那，特种车间的人已经进来了，对着车间主任说道：“主任你好，我们是李厂长派来对你们车间进行规划的。”说完从怀里拿出图纸递给车间主任。

车间主任拿起来一看，是整个车间规划图，里面清晰画着那个机器摆放在哪里，工件从哪里开始到哪里结束。