第510章 尽力开解 忍辱负重等机会(2 / 3)

,正常上班,她越是对你这样啊,你就越是要上杆子去沾乎她,和她搞好关系,知道不?

嗯。黄彩英点了点头。

听了半天,我也听明白了,也安慰她说,你于姐说的对,现在就是要忍,作为一个新人,这是一个必经之路。等你稍微的能站稳了一下位置啊,在不妨碍自己开展工作的情况下,不与之发生冲突的情况下,坚定的公事公办、据理力争,瞅准时机,必要的时候请出领导,让领导出面摆平,给她一个教训。

唐先生,你在办公室上班也遇到过这种事?

呵呵呵。我笑了,说,小黄啊,你可不知道,办公室的斗争可比你们店里要复杂的多了,不是遇到过,而是几乎每天都是在经历着呢,可以说,还很凶险,很多人都是因此失去工作的。

不会吧?这么严重吗?黄彩英瞪大了眼睛,有些不相信。

还不会?告诉你吧,绝对是真的。但是这些啊,都是可以扭转的额,所以,我建议你啊,在和对方周旋之余,你作为新人,应该努力工作,说白了就是多做少说,尽快在工作中提高业务水平,更多,更好,更快的做出自己的成绩来,才是王道,明白吗?

嗯,我也是这么想的。

看到她们几个听的那么认真,我又建议道,同时呢,要和周围的其他同事多沟通,你出钱也罢,出力也行,总之,要迅速的打成一片,融合进去,建立一个属于自己的小圈子,或者进入人家的圈子,只有这样,才能促进彼此间的了解和信任,进一步提升自己的亲和力。你想过没有,自己的业务水平越高、成绩越突出、亲和力越强,别人就越会尊重你,而欺生的人对你也就不敢再轻举妄动了。

嗯,嗯。

不过呢,咱也不能一味的忍让,说实话,大部分人还都属于欺软怕硬的范围,有时候你越是想包容,想息事宁人,对方反而会蹬鼻子上脸,所以平时说话,做事一定要有自己的核心原则,在不触及咱们核心利益的前提下,可以选择小事化了,不过,只要你觉得自己能站稳脚跟了,在关键时候,就要抓住机会狠狠的反击一次,打压一下对方的嚣张气焰,让她知道你也不是好惹的......ωωw.Bǐqυgétν.net

晚上,听到隔壁没有什么动静了,夜深人静了,我和梓彤才小心翼翼,偷偷摸摸的云雨了一次,这种屏气凝神,紧张的氛围反而更让人有**,有感觉,没过十分钟,就又来了性趣,反正明天也不上班,就又来了第二次。

完事后,两个人气喘吁吁的躺在