自古慈母多败儿。

这话放在杨大庆身上，一点儿都不假，杨大庆这种叛逆骄横不服管的性格，十有八九是被这个亲妈给宠出来的。

老一辈人不说是全部，至少得有个九成以上，普遍都有重男轻女的心理情结。

女儿当草养，男孩当宝贝宠，捧在手里怕掉了，含在嘴里怕化了。

想要什么就给什么，想怎么胡闹就怎么胡闹，天塌下来反正有家里人顶着。

估计就是这种娇宠式的培养模式，导致杨大庆走上歪门邪路的处境，不辨是非，不分黑白。

如今，吃了大亏。

“庆子，别听咱妈瞎咧咧，你这么多年不上进，不争气，不就是因为这个老太太一天到晚地惯着你么？我就问你一件事儿，你这伤，是在工作时被人给打伤的，既然是工作时间受伤，那就属于因工受伤，是工伤，天底下谁都知道，工伤所造成的损失，必须得由单位报销，承担一切损失。你这骨折的伤，单位有给你报销过一分钱吗？”

咄咄逼人的老板娘一句话问到了杨大庆的软肋和痛点上！

杨大庆对此选择了沉默，不过，虽然没说过，可透过他神情里的悲愤可以看出，应该是没管过一分钱。

“庆子，你说话呀，告诉你姐，单位有没有管过你！”不懂看眼色的母亲还在一旁“插刀”。

“没、没有……”杨大庆难以启齿的说出来自己后来的遭遇。

不仅没有拿到一分钱的补偿，还被单位给开除了！

市场管理部给的理由是，因为他们处理方式的不当行为，引起了商贩与管理者之间的冲突，激化了本就水火不容的关系，给市场造成了极其严重的负面影响，连同管理员在内，包括其三名编外成员，全部予以开除且通报的处理结果！

管理员是在编的，开除之后，可能会拿一笔赔偿金，而他们呢，仅仅只是他们临时找来帮忙的“打手”，凡是碰上脏活、累活、得罪人的活儿，就得他们上，拿最少的钱，背最大的锅，有功劳轮不到，有雷必须顶。

明明已经造成了人员伤亡，可市场管理部为什么没有追究沈临风这个“行凶者”的责任呢？

说到底，还是因为大家心里有鬼，如果报了警，大家把事情越闹越大，到最后，万一牵扯出某些领导贪污受贿，充当某些团体保护伞的行为来的话，估计整个市场管理部的班子从上到下都要被一锅端了！

领导的处理意见就是倾向于明面上捂住，不让舆论发酵。