“升职加薪，真的升职加薪！”

“涨薪百分之二十，而且另外送了全家北极极光观光券……”

一个消息，瞬间是在鸿蒙集团炸裂开来。

只不过是半个小时不到的功夫。

就已经是让集团上上下下，全都知道了。

上到各个部门的高管，下到打扫卫生的阿姨，都是如此。

公司里面的大老板……又开始撒币了！

“我的老天，这位大老板到底是有多想不开？”

“不是想不开，人家是钱多的没处花。”

“没处花？没处花给我花啊，我正愁着没有钱……”

“说不定，还真能够轮到你。”

“这一次选中的，基本上是各个部门的业务骨干，精英之中的精英……”

“这种好机会，不都是给领导准备的吗？还能够有我们的份？”

“不一样，这一次不一样，全都是大老板从外面调来的人，做的工作评估，只看平日里的表现，不看职级的那一种……”

鸿蒙集团很大。

不仅仅是体量大，还财大气粗……

而且更加重要的是，鸿蒙集团还很年轻。

不说是跟这些老牌的高科技公司相比起来了。

哪怕是跟稍微有一丢丢年头的大公司相比起来。

鸿蒙集团都可以说是稚嫩的很。

当然了，这种稚嫩……并不代表着弱。

仅仅是在年龄上，有着一定的差距而已。

而这种年轻……

带来的好处就是。

没有什么乱七八糟的派系斗争。

毕竟都还没有形成一定的派系，相互之间还没有多少的了解，没有形成利益关系……

自然是不能够党同伐异，排除异己。

大家相亲相爱一家人，把公司当成自己的家之类的屁话。

肯定是不怎么可能。

但相当一部分人，对于鸿蒙集团，还是有着一定归属感的。

毕竟……

大老板给的，确实是多。

不仅仅是一般的多，而且是多的吓人的那一种！

一般的集团，能够按时放假，不安排任何的调休？

一般的集团，各种各样的补贴，能够没有任何的折扣？

一般的集团，能够催促着员工去带薪休假？

休假可能是有休假，至于说带